這次的文章分析了許多專家意見(jiàn)，解釋了工作崗位的不景氣。表達(dá)觀點(diǎn)，技術(shù)從來(lái)沒(méi)有以凈為基礎(chǔ)摧毀工作，將來(lái)也不會(huì)。

一個(gè)一直被熱議的話題：機(jī)器人和一次次新的研究正在替代我們傳統(tǒng)觀念中的工作。

自動(dòng)化走進(jìn)我們的生活和工作，這個(gè)過(guò)程也許很快，也許很緩慢，但這個(gè)過(guò)程依然會(huì)發(fā)生。每一次新的報(bào)告都在試圖提供一個(gè)這種思想。

或許我們目前還沒(méi)有遇到高水平的工作流失（即創(chuàng)造新的職業(yè)和破壞舊的）。事實(shí)上，流失率已經(jīng)開(kāi)始了，雖然很微弱。自動(dòng)化對(duì)勞動(dòng)力產(chǎn)生的影響還很小，或許更大的影響在將來(lái)。

我們知道機(jī)器人到工作場(chǎng)所中來(lái)會(huì)增加失業(yè)率并降低工資，自動(dòng)化對(duì)工作的侵蝕的擔(dān)憂是“令人困惑和誤導(dǎo)”。

勞動(dòng)力市場(chǎng)過(guò)去由于機(jī)械化而受到更大的沖擊，但總是得到恢復(fù)。

技術(shù)開(kāi)發(fā)的技術(shù)---比現(xiàn)在更加人性化的技術(shù)，可以消除更多的技能性工作，但到目前為止還沒(méi)有自動(dòng)化。

歷史確實(shí)可以告訴我們?nèi)绾螒?yīng)對(duì)未來(lái)，但將20世紀(jì)20年代農(nóng)場(chǎng)拖拉機(jī)的到達(dá)與機(jī)器學(xué)習(xí)軟件進(jìn)行比較可能是不公平的，這些機(jī)器學(xué)習(xí)軟件可以擔(dān)任初級(jí)律師的工作。

關(guān)于機(jī)器人對(duì)勞動(dòng)力的影響是正確的，我們當(dāng)然同意生產(chǎn)力需要提高。

當(dāng)我們進(jìn)入計(jì)算能力繼續(xù)呈指數(shù)級(jí)增長(zhǎng)的時(shí)期產(chǎn)生驚人的結(jié)果時(shí)，我們期望經(jīng)濟(jì)上的破壞也只會(huì)增長(zhǎng)。

隨著企業(yè)從員工身上產(chǎn)生更多的價(jià)值，整個(gè)國(guó)家變得更加豐富，這促進(jìn)了更多的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，創(chuàng)造了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。

“機(jī)器人”不能成為工作不景氣的原因

當(dāng)一臺(tái)機(jī)器取代一名工人時(shí)，有一個(gè)二級(jí)效應(yīng)：使用該機(jī)器的組織可以節(jié)省資金，并且通過(guò)降低價(jià)格，剩余工人的更高的工資或更高的利潤(rùn)來(lái)回流到經(jīng)濟(jì)中。在所有這三種情況下，花費(fèi)的金錢刺激了其他公司通過(guò)雇用更多的工人來(lái)應(yīng)對(duì)需求。

幾乎所有的經(jīng)濟(jì)學(xué)研究都在生產(chǎn)力和就業(yè)之間的關(guān)系中得到證實(shí)。雖然一些研究發(fā)現(xiàn)，生產(chǎn)力增長(zhǎng)確實(shí)具有一些短期負(fù)面的工作影響，但所有研究都發(fā)現(xiàn)，長(zhǎng)期來(lái)看，對(duì)總體就業(yè)沒(méi)有影響或積極的影響。

從歷史上看，新技術(shù)的創(chuàng)收效應(yīng)比勞動(dòng)力替代效應(yīng)更強(qiáng)大：技術(shù)進(jìn)步不僅伴隨著更高的產(chǎn)出和生產(chǎn)力，還伴隨著更高的就業(yè)總量。

總而言之，超越人類的機(jī)器的擔(dān)憂與機(jī)器本身一樣古老。打擊機(jī)器的人只會(huì)對(duì)技術(shù)產(chǎn)生反感，對(duì)創(chuàng)新和采用對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展至關(guān)重要的技術(shù)可能會(huì)產(chǎn)生冷淡的影響。

雖然機(jī)器人會(huì)加入我們的工作，但我確定，我們的工作崗位會(huì)增加，而不是減少。你呢？

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